விளக்குத் திருவிழா இன்னும் முடிவடையாததால் சீனப் புத்தாண்டின் பண்டிகை சூழல் நீடிக்கிறது! மார்ச் 2 அன்று, ஜிங்காங் ஹெக்ஸின் 2026 வெளியீட்டு விழா வெற்றிகரமாக நடைபெற்றது. நிறுவனத்தின் தலைவரான திரு. லாய் சுன்பாவோ, ஷாங்காயில் இருந்து விழா நடைபெறும் இடத்திற்குச் சிறப்பாகப் பயணம் செய்து, அனைத்து ஊழியர்களுடன் சேர்ந்து ஒரு புதிய பயணத்தைத் தொடங்கினார்.

"கருணை & கவனிப்பு" என்ற அடிப்படைத் தத்துவத்தின் கீழ், விழாவில் மூன்று மனதைக் கவரும் அமர்வுகள் இடம்பெற்றன: சிறந்த ஊழியர்களை அங்கீகரித்தல், நீண்டகாலமாக சேவையாற்றும் ஊழியர்களுக்கான ஒப்பந்தத்தைப் புதுப்பித்தல் மற்றும் புதிய ஊழியர்களுக்கு வேலை உறுதி செய்தல். இது 2025 ஆம் ஆண்டில் இயற்கையான (செயலில்) ஃபோலேட் மூலப்பொருட்களின் உற்பத்தி மற்றும் விற்பனையில் உறுதியான சாதனைகளுக்கு ஒரு வெற்றிகரமான முடிவை எடுத்தது, அதே நேரத்தில் புதிய ஆண்டில் நிறுவனத்தின் வளர்ச்சிக்கான ஒருங்கிணைந்த வலிமையை திரட்டியது.

2025 இன் சாதனைகள் ஒவ்வொரு ஜின்காங் ஹெக்சின் குழு உறுப்பினரின் கீழான அர்ப்பணிப்பு மற்றும் மிகுந்த முயற்சியில் இருந்து உருவாகின்றன. நிறுவனத்தின் நிலையான முன்னேற்றத்திற்கு அடித்தளமாக இருப்பது "கருணை & கவனிப்பு" என்ற ஆழமாக வேரூன்றிய கலாச்சாரமாகும். 

விழாவின் போது, ​​தலைவர் திரு. லாய் சுன்பாவோ வெளிப்படையாக கூறினார்: "கார்ப்பரேட் கலாச்சாரம் ஒரு வெற்று சம்பிரதாயம், ஆனால் ஊழியர்கள், வாடிக்கையாளர்கள், பங்குதாரர்கள் மற்றும் சமூகத்தை நடத்துவதில் எங்களின் அடிப்படைக் கொள்கை-அந்தக் கொள்கை கருணை மற்றும் கவனிப்பு."

நிறுவனத்தின் ஊழியர்களுக்கான அக்கறையில் இந்த இரக்க உணர்வு பிரதிபலிக்கிறது: ஜின்காங் ஹெக்சின் உறுதியான சம்பளம், தொழில்முறை திறன் மேம்பாடு மற்றும் பிராண்ட் மதிப்பு மேம்பாடு உட்பட ஒவ்வொரு குழு உறுப்பினருக்கும் "வருமானத்தின் மூன்று அடுக்குகளை" வழங்குகிறது. நிறுவனம் புதிய திறன்களுக்கான பணியாளர் பயிற்சியில் முதலீடு செய்கிறது மற்றும் வேலை சுழற்சி வாய்ப்புகளை வழங்குகிறது. இந்த இரக்கம்

எங்கள் வெளிப்புற அர்ப்பணிப்பை வரையறுக்கிறது: நாங்கள் எங்கள் தயாரிப்புகளை "தொழில்முறை, நடைமுறைவாதம் மற்றும் அர்ப்பணிப்புடன்" செம்மைப்படுத்துகிறோம், வாடிக்கையாளர்கள் மற்றும் கூட்டாளர்களை நேர்மையுடன் நடத்துகிறோம், மேலும் கார்ப்பரேட் சமூகப் பொறுப்புகளை முன்கூட்டியே நிறைவேற்றுகிறோம்.

ஒரு புதிய பயணத்தில், நிறுவனம் 2026 ஆம் ஆண்டிற்கான அதன் வளர்ச்சி திசைகளை வரையறுத்துள்ளது: ஒரு அறிவார்ந்த சந்தைப்படுத்தல் அமைப்பை உருவாக்க AI நுண்ணறிவின் போக்கைப் பின்பற்றவும்; ஒரு மெலிந்த செலவு மேலாண்மை அமைப்பை நிறுவ உற்பத்தி செலவுகளை கண்டிப்பாக கட்டுப்படுத்தவும்; தொழில்முறை சந்தை திறன்களை வலுப்படுத்த ஒரு முக்கிய விற்பனை குழுவை உருவாக்குங்கள்; வாழ்நாள் முழுவதும் பணியாளர் வளர்ச்சி முறையை உருவாக்க வேலை சுழற்சி முறையை செயல்படுத்தவும்.

விளக்குத் திருவிழாவில் நீங்கள் ஆரோக்கியமாக இருக்கவும், செழிப்பாக வேலை தொடங்கவும் வாழ்த்துக்கள்! 

புதிய ஆண்டில், "கருணை மற்றும் கவனிப்பு" என்ற அசல் லட்சியத்தால் வழிநடத்தப்படும், ஜின்காங் ஹெக்சின் அதன் அனைத்து உறுப்பினர்களுடனும் ஒற்றுமையுடன் முன்னேறி, தொழில்முறையுடன் தங்கள் பாத்திரங்களில் சிறந்து விளங்கும், மேலும் தொடர்ச்சியான முன்னேற்றத்துடன் நம்பிக்கைக்குரிய எதிர்காலத்திற்காக பாடுபடும்!